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公司拖欠工资

我们公司每年都让签一份劳动合同,但是合同里面“公司名字税号、工资明细、日期”等很多关键信息都是没有填的,我们也没有签。

公司给我们很多人交五险一金是用另一个公司的名义交的。而且中间公积金断交了一年。

公司把我们工资分为基本工资和考核工资两部分,但是到现在已经一年多只发基本工资没有发考核工资,又发了个通知今年的工资要降薪10%,我该怎么要这些钱,都需要提供什么材料,这个钱好要吗?

法律问答顾问
法律服务人员
解答

你可以先上你单位所在地的县区级劳动监察大队投诉,如果解决不了可以向单位所在地的县区级劳动人事争议仲裁委申请仲裁。所需要材料,能够证明你与用人单位劳动关系的证明,如考勤、打卡及受单位管理的证明文件等,能够证明你在用人单位的薪酬待遇情况,如银行流水等。

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借钱不还

您好!根据您的描述,您的咨询为民间借贷方面的问题。可以委托律师调取对方的户籍信息,但是金额不大,需要您考虑诉讼成本。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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已付购房首付现要求退款

您好!根据您的描述,您的咨询为房屋买卖合同纠纷方面的问题。如果协商不成,可以通过诉讼解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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孤儿问题寻亲确认身份一直牵制我

您好!根据您的描述,您的咨询为孤儿问题方面的问题。需要根据具体的案情来确定,建议您当面咨询律师或直接拨打进行咨询。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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漏水到楼下了

根据你所述,解答如下,供参考:你与楼下属于侵权纠纷,侵权赔偿的原则是过错原则,如查明是因为你卫生间防水出的问题,那么你应当承担侵权责任,楼下的损失由你承担,至于因处理墙壁要拆除你的衣柜,那么衣柜法人费用可以与楼下进行协商,因为楼下在这次漏水事件中并不存在过错,如果协商不成的话,可能就要由你自己承担相关的费用,

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2023-11-18

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女方想争取抚养权

您好!欢迎对平台的关注。根据您的描述,我们给予建议如下:从你说的情况,结合《民法典》第一千零八十四条第三款离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)第四十六条 对已满两周岁的未成年子女,父母均要求直接抚养,一方有下列情形之一的,可予优先考虑:(一)已做绝育手术或者因其他原因丧失生育能力;(二)子女随其生活时间较长,改变生活环境对子女健康成长明显不利;(三)无其他子女,而另一方有其他子女;(四)子女随其生活,对子女成长有利,而另一方患有久治不愈的传染性疾病或者其他严重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜与子女共同生活。第四十七条 父母抚养子女的条件基本相同,双方均要求直接抚养子女,但子女单独随祖父母或者外祖父母共同生活多年,且祖父母或者外祖父母要求并且有能力帮助子女照顾孙子女或者外孙子女的,可以作为父或者母直接抚养子女的优先条件予以考虑。子女抚养一般按照上述规定处理。建议你们协商处理,协商不成可以向人民法院起诉维权。平台根据您所提供的信息给出以上建议,若要采取行动,建议您与专家面谈后再做决定。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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男方一直不给抚养费

您好!根据您的描述,您的咨询为抚养费方面的问题。如果已经有生效判决或调解书可以直接申请强制执行,如果没有则需要先通过诉讼解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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购买门票 没票不退钱

建议向人民法院提起诉讼,维护自身的合法权利。法律依据:《消费者权益保护法》第五十五条 经营者提供商品或者服务有欺诈行为的,应当按照消费者的要求增加赔偿其受到的损失,增加赔偿的金额为消费者购买商品的价款或者接受服务的费用的三倍;增加赔偿的金额不足五百元的,为五百元。法律另有规定的,依照其规定。经营者明知商品或者服务存在缺陷,仍然向消费者提供,造成消费者或者其他受害人死亡或者健康严重损害的,受害人有权要求经营者依照本法第四十九条、第五十一条等法律规定赔偿损失,并有权要求所受损失二倍以下的惩罚性赔偿。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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是否离婚

您好!根据您的描述,您的咨询为离婚方面的问题。关于是否离婚成功一般要看是否有离婚证或生效的离婚判决书或调解书,具体需要根据案情来确定,建议您当面咨询律师或直接拨打进行咨询。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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开发商虚假宣,可以要求退房吗

您好!根据您的描述,您的咨询为房屋买卖方面的问题。如果开发商存在虚假宣传,您可以要求退房,如果协商不成,可以通过诉讼解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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离婚抚养权问题

若协商不成,可由人民法院判决。法律依据:《民法典》第一千零八十四条,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。离婚后,子女无论由父或者母直接抚养,仍是父母双方的子女。离婚后,父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。离婚后,不满两周岁的子女,以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女,父母双方对抚养问题协议不成的,由人民法院根据双方的具体情况,按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的,应当尊重其真实意愿。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-11-18

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贷款买的车被拖走

根据你所述,解答如下,供参考:一、简要归纳事实:1、你以挂靠公司的名义贷款买车,2、贷款只还了3期不还了,银行划扣了挂靠公司的账户3、挂靠公司将车辆拖走2年多。4、现挂靠公司起诉要求归还代偿的车贷。二、法律分析:贷款合同因为是以挂靠公司的名义贷款,所以挂靠公司是贷款人,其负有法律上的还款责任,挂靠公司也是名义上的车辆所有人,但是如果你们之间签订了挂靠协议,那么他们能够证实你是实际的车主,那么你就应当对车贷负有还款责任,对挂靠公司代缴的车贷负有还款义务,挂靠公司将你车拖走这两年,你可以主张占用期间的费用,并要求挂靠公司归还车辆。三、律师建议:本案主要争议在车辆归属及贷款谁来还上,案件事实无法明确说清,建议带着材料线下具体咨询律师:18701069559。还有贷款要量力而行,自己车辆被拖要及时维护自己的权利。

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2023-11-18

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公司以不合理手段强迫本人离职

单位调岗权利的行使需建立在必要、合理以及正当性的基础上。所谓必要性,即确实是为了生产经营需要;合理性,即调整后的工作岗位,对比原岗位跨度不大,工资待遇等劳动条件较之前基本保持不变,甚至提高;正当性,即调岗的目的是正当的。否则您是有权利拒绝调岗的。

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2023-11-18

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给12110发反动短信

您好!根据您的描述,您的咨询为反动短信方面的问题。有可能属于寻衅滋事,如果属于寻衅滋事,处五日以上十日以下拘留,可以并处五百元以下罚款;情节较重的,处十日以上十五日以下拘留,可以并处一千元以下罚款。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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房子卖了,户口还在那边,会有什么影响

您好!根据您的描述,您的咨询为户籍强制执行方面的问题。应该不会导致身份证时效,但如果拒不迁出应该会被列入失信人名单,也有可能会被司法拘留,建议协商解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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撞倒了一位老奶奶

首先,我认为您可以先安抚好老奶奶,一边给交警打电话,报道交通事故的真实情况,同时,注意观察老奶奶的身体健康状况,如果健康状况不佳,建议您也同时给120打电话,以便他们尽快安排救护人员。以免老太伤害扩大。当然,您是否存在法律上的责任,还有待于交警出具的《道路交通事故责任认定书》,但需要特别说明的是,即便是交警出具的《道路交通事故认定书》认定,老奶奶为全部责任,但是如果老奶奶受伤严重,您将来也可能免不了一定的民事赔偿。建议不管如何,还是尽可能的安顾好老奶奶,毕竟身体健康是第一位的。

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2023-11-17

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非机动车辆发生交通事故,如何保护自身权益

您好!根据您的描述,您的咨询为交通事故方面的问题。如果您对事故认定书有异议,可以在收到后三日内向上级交警部门申请复核。如果是同等责任,由于均属于非机动车,不涉及到交强险,因此对所有损失,一般是由双方平均分担。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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如何向公司索赔工资赔偿

公司没有签订劳动合同,员工可以要求支付双倍工资差额,补交社保。公司违法解除劳动合同,员工可以要求支付双倍工资补偿,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。协商不成申请劳动仲裁。《中华人民共和国劳动合同法》第十条 【订立书面劳动合同】建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第八十二条 【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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姓名变更

您好!根据您的描述,您的咨询为改名方面的问题。一般需要将改名的相关手续存入档案。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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两口子一方担保贷款,另一方没有签字被列入黑名单了

您好!根据您的描述,您的咨询为失信方面的问题。可以向法院申请执行异议。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-17

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离婚协议,退赔礼金聘礼事宜

你好,你起诉不了骗婚,可以起诉离婚。针对礼金和彩礼,法院有自由裁量权,如何分配法院需要根据事实情况和证据材料来判决。一般情况下,陪嫁和陪嫁物品属于女方父母对女方的赠与,法院可能会认定是女方个人财产,至于彩礼和三金由于实际上没有较长共同生活,法院会酌情判决女方返还部分,总之就是法院法官有自由裁量权,在调解不成的话会根据具体情况而进行判决。最后,考虑到结婚至今双方未同房,女方是存在过错,男方在离婚时候可以提出离婚损害赔偿。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

法律服务人员

2023-11-17