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邻里争吵辱骂过后打架

你好,我弟家和邻居不和,多次因为宅基地争吵辱骂。这次争吵辱骂过后,邻居直接跑到我弟家里打我弟,先动手把我弟脸上打出血,然后我弟就还手把邻居打成了轻伤(肋骨骨折两根),我弟鉴定结果是轻微伤,这种情况最好应该采取什么办法解决

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您好!欢迎对平台的关注。根据您所表达的需求,我们为您提供如下信息:

针对您的陈述,首先,邻居打人的行为已经违反了我国《治安管理处罚法》的规定,该法第四十三条规定“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:(一)结伙殴打、伤害他人的;(二)殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的;(三)多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。”据此,对于邻居的行为,可以依法要求公安机关对其进行行政处罚;其次,该邻居打人的行为也侵犯了您弟弟的人身权和健康权,您弟弟可以依法向人民法院提起诉讼,要求对方支付医疗费、误工费、残疾赔偿金等相关费用,维护自身的合法权益。

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我是一位农民工

您好,根据《保障农民工工资支付条例》第三条的规定:“农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资。农民工应当遵守劳动纪律和职业道德,执行劳动安全卫生规程,完成劳动任务。”第四条的规定:“县级以上地方人民政府对本行政区域内保障农民工工资支付工作负责,建立保障农民工工资支付工作协调机制,加强监管能力建设,健全保障农民工工资支付工作目标责任制,并纳入对本级人民政府有关部门和下级人民政府进行考核和监督的内容。乡镇人民政府、街道办事处应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作,防范和化解矛盾,及时调解纠纷。”《中华人民共和国民法典》第五百零九条的规定:“当事人应当按照约定全面履行自己的义务。当事人应当遵循诚信原则,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。”第五百七十九条的规定:“当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息,或者不履行其他金钱债务的,对方可以请求其支付。”《中华人民共和国民事诉讼法》第六十七条的规定:“当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。”您在工地干活工资未支付,您可以先当地劳动监察部门投诉处理。建议您同时留存收集结算单、欠条等证据材料。若是协商无果,您可以准备起诉状、身份(企业)信息、结算单、欠条等证据材料通过人民法院起诉主张拖欠的工资。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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有关失信黑名单黑户及其家人

《最高人民法院关于限制被执行人高消费的若干规定》 第三条 被执行人为自然人的,被限制高消费后,不得有以下以其财产支付费用的行为:(一)乘坐交通工具时,选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位;(二)在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所进行高消费;(三)购买不动产或者新建、扩建、高档装修房屋;(四)租赁高档写字楼、宾馆、公寓等场所办公;(五)购买非经营必需车辆;(六)旅游、度假;(七)子女就读高收费私立学校;(八)支付高额保费购买保险理财产品;(九)其他非生活和工作必需的高消费行为。

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2023-12-02

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支付宝交易

您好,如果买家多支付车款,可以要求收款方返还。

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2023-12-02

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起诉网课教育机构退费

您好,欢迎使用山东,我是山东舜玉律师事务所王胜军律师,你需要对自己的诉讼请求和要求提供证据, 以上解答希望对你有帮助,需要进一步咨询,可以来电咨询或者面谈。

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2023-12-02

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孕妇可以起诉离婚吗?

怀孕期间可以起诉离婚。在怀孕期间女方提出的离婚的不受法律的条件限制,法院应当受理离婚;如果是男方提出的离婚,只有存在特殊情况才能被法院受理。法律对男方在女方怀孕期间、哺乳期间、终止妊娠的期间提出离婚的进行了明确规定。小孩刚出生离婚一般是判给母亲,两岁以下的孩子仍在哺乳期,判给母亲更有利孩子的成长。但是如果双方都想要孩子的抚养权,可以协商,协商不成由法院根据利于孩子的成长原则进行判决。子女抚养权归属有以下规定:一、不满两周岁的子女以由母亲直接抚养为原则。但母亲有下列情形之一的,也可随父亲生活:(1)母亲患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病,子女不宜与其共同生活的;(2)母亲有抚养条件不尽抚养义务,而父亲要求子女随其生活的;(3)因其他原因,子女确不宜随母亲生活的,如母亲的经济能力及生活环境对抚养子女明显不利的,或母亲的品行不端不利于子女成长的,或因违法犯罪被判服刑不可能抚养子女的等等。二、对两周岁以上的未成年子女,随父或随母生活,首先应由父母双方协议决定。因此,当父母双方对抚养未成年子女发生争议时,法院应当进行调解,在当事人双方自愿、合法的前提下,协商决定:未成年子女由父方抚养,或随母方生活,或者在有利于保护子女利益的前提下,由父母双方轮流抚养,对上述几种抚养方式的解决,法院都是可以准许的。

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2023-12-02

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单位变更,现单位签署合同比前单位差

如果你同意变更单位且已经重新签订合同的无法再维权。如果还未签订合同的,你可以拒绝变更,单位应当和你协商解除劳动关系。《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(三)用人单位依照本法第四十条 规定解除劳动合同的;平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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失信人员及其家人的经济关联

《最高人民法院关于限制被执行人高消费的若干规定》 第三条 被执行人为自然人的,被限制高消费后,不得有以下以其财产支付费用的行为:(一)乘坐交通工具时,选择飞机、列车软卧、轮船二等以上舱位;(二)在星级以上宾馆、酒店、夜总会、高尔夫球场等场所进行高消费;(三)购买不动产或者新建、扩建、高档装修房屋;(四)租赁高档写字楼、宾馆、公寓等场所办公;(五)购买非经营必需车辆;(六)旅游、度假;(七)子女就读高收费私立学校;(八)支付高额保费购买保险理财产品;(九)其他非生活和工作必需的高消费行为。

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2023-12-02

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男方不拿抚养费

您好!欢迎对平台的关注。根据您的描述,我们给予建议如下:从你说的情况分析,对方拒不履行离婚协议的约定构成违约。结合《民法典》第577条规定:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。如果你们是协议离婚,建议你持离婚协议向人民法院起诉维权。如果你们是判决离婚,建议你向人民法院起诉申请强制执行维权。平台根据您所提供的信息给出以上建议,若要采取行动,建议您与专家面谈后再做决定。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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山东育儿假

您好!根据您的描述,您的咨询为育儿假方面的问题。依据山东省人口与计划生育条例规定,符合法律和本条例规定生育子女的夫妻,除国家规定的产假外,女职工增加六十日产假,配偶享受不少于十五日陪产假,三周岁以下婴幼儿父母各享受每年累计不少于十日育儿假。增加的产假、陪产假、育儿假期间,视为出勤,工资照发,福利待遇不变。如果协商不成,您可以申请劳动仲裁解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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是否属于劳动合同关系

您好!根据您的描述,是否属于劳动合同关系具体要看你是否受公司约束,是否按时上下班,是否给你按月发工资等等情形。以上仅供参考,如有疑问欢迎进一步咨询,谢谢您对山东的支持!

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2023-12-02

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签署和一个红娘协议 如何退款

您好!根据您的描述,您的咨询为红娘协议方面的问题。需要根据协议的内容来确定,建议您拿着协议当面咨询律师或者直接拨打进行咨询。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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假借谈恋爱骗钱

根据《中华人民共和国刑法》第二百六十六条的规定:“诈骗公私财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。本法另有规定的,依照规定。”《中华人民共和国民法典》第六百五十七条的规定:“赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人,受赠人表示接受赠与的合同。”第六百六十一条的规定:“赠与可以附义务。赠与附义务的,受赠人应当按照约定履行义务。”若是对方与您谈恋爱就是以抱着非法占有的目的,采用虚构事实、隐瞒真相的方法,骗取您的财物,您可以向当地公安报案。若是你们正常恋爱期间日常生活中赠送礼物、款项,您可以根据当时具体情况以及转账记录,区分属于赠与、借款或者其他,再判断能否要求返还。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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校园暴力伤害

您好!根据您的描述,您的咨询为校园暴力方面的问题。如果协商不成,可以先报警处理。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-02

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个人经济纠纷

您好!根据您的描述,您的咨询为诈骗方面的问题。如果属于诈骗,建议您报警处理。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-01

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欠钱不还

您好!根据您的描述,您的咨询为民间借贷方面的问题。如果协商不成,可以通过诉讼解决。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-01

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不知情情况下拉危污水后被抓说是危污水

可以向交通管理部门解释并出具自己不知情的证据,如果确实不知情而且法律也不能推定为知情,这种情况一般不涉嫌犯罪。主观条件不符合就不会构罪,在主观方面,要求必须是“明知”,所以司机应当知道自己拉的是违禁品才会构罪。危险品运输,不能用普通货车,需要运输有毒、腐蚀、放射性危险货物的专用车,具体处罚要根据事情的严重程度,具体处罚。

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2023-12-01

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买家一直拖着不过户车辆

您好!根据您的描述,您的咨询为车辆买卖方面的问题。需要根据双方签订的协议来确定,建议您拿着协议当面咨询律师或直接拨打进行咨询。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-12-01

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责任划分 医疗赔付

责任划分由交警出具事故认定书,交警对双方责任进行划分,责任包括主责、次责、同等、全责、无责等,如没有报警,且没有其他监控等证据,双方对责任有异议的情况下,交警出具事故证明书,可以起诉到法院,由法官对责任划分。赔偿金额是根据责任划分进行赔偿,可以根据实际情况确定。

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2023-11-30

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拖欠工资,未续约合同但继续工作,辞退补偿

您好!依照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》 第三十四条 劳动合同期满后,劳动者仍在原用人单位工作,原用人单位未表示异议的,视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的,人民法院应予支持。再依照《中华人民共和国劳动合同法(2012修正)》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如您所述,根据上述法律规定,单位应支付您经济补偿并支付拖欠的工资。若单位迟迟不予支付的,您可以依法提起劳动争议仲裁程序,维护自身的合法权益。平台为您提供以上信息,仅供您参考。如有疑问,欢迎进一步咨询。感谢您的关注和支持!

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2023-11-30

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10多年前旧村改造 现在自己姑姑要求分家产

您好!根据您的描述,您的咨询为遗产继承方面的问题。需要根据房产的登记情况来确定,建议您拿着相关材料当面咨询律师或直接拨打进行咨询。以上解答仅供参考,欢迎进一步电话咨询18701069559。感谢您的关注和支持!

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2023-11-30